photo Technicien / Technicienne de gestion administrative

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Economie - Finances

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'instructeur principal ADS volant assure la gestion et l'instruction des autorisations d'occupation du sol En lien étroit avec les IPADS et IADS (instructeur ADS) en charge des portefeuilles du territoire sur lequel il intervient : - Il procède à l'instruction d'autorisations du droit des sols tels que PC, PA, PD, CUb, CUa, DP. - Il vérifie la recevabilité des demandes et procède à leur examen technique au vu des règles applicables. - Il procède aux consultations de services qui y sont liées et rédige les propositions d'arrêtés. - Il assure la gestion des délais d'instruction pour éviter les autorisations tacites. - Il saisit les données nécessaires dans le logiciel ad hoc (Cart@DS). - Il peut être amené occasionnellement à assurer des passages en communes pour échanger sur les dossiers, conseiller les pétitionnaires et le public à la demande des communes, assister les élus et le personnel communal. - Il peut se rendre sur le terrain dans le cadre de l'instruction de certains dossiers. - Il fait remonter l'information en cas de dossier posant problème ou d'expression par la commune d'une difficulté rencontrée en ADS et dans d'autres domaines que l'ADS. - Il travaille[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Dans un établissement public médico-social, un poste d'éducateur spécialisé ou moniteur éducateur à temps plein est à pourvoir courant janvier 2026 en CDD d'un an. MISSIONS GENERALES Garant de la qualité de l'accompagnement socio-éducatif des personnes accueillies, l'éducateur spécialisé concourt à la collecte d'éléments permettant d'évaluer les besoins des personnes accueillies, élabore avec les autres professionnels de l'établissement un projet d'accompagnement personnalisé (PAP). Il assure la coordination technique autour des projets des résidents. 1. Accompagnement des résidents - Sous la responsabilité du cadre socio-éducatif ou du cadre de santé, en lien avec les infirmières référentes, chaque éducateur est le référent de 20 résidents vivant au sein de deux unités d'hébergement. - Il participe et concourt à l'évaluation des besoins des résidents, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, le résident ou son représentant et les référents PAP, qu'il traduit en objectifs d'accompagnement dans les PAP. - Il participe à l'adaptation des interventions éducatives (expertise) en étant force de proposition dans son domaine d'expertise, à savoir l'élaboration de stratégie éducative. -[...]

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Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Pont-de-Larn, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons pour notre accueil de loisirs, un directeur de l'association H/F. Il/Elle est le responsable hiérarchique des animateurs et de l'ensemble des personnes intervenants au sein de l'accueil de loisirs. Missions pédagogiques : - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif - Veille à la sécurité physique, morale et affective du public et de son équipe - Prends en compte les besoins individuels tout en s'inscrivant dans une démarche collective - Elabore, met en place le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la structure - Garant du projet d'animation en lien avec le projet pédagogique qu'il.elle planifie sur la journée, le mois ... - Constitue les équipes d'animateurs.trices. en fonction des besoins et des budgets - Veille à la mixité, la qualification et aux compétences des animateurs.trices - Dirige, forme et accompagne les équipes d'animation. - Participe aux réunions de préparation avec son équipe. - Garant de la sécurité dans les locaux, de l'hygiène et du respect des règles en vigueur - Orchestre la dynamique de l'équipe pédagogique. - Management de l'équipe - Veille continue sur l'amélioration des outils favorisant[...]

photo Chef / Cheffe de projet développement économique

Chef / Cheffe de projet développement économique

Emploi Economie - Finances

Bujaleuf, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS Coordonner une stratégie concertée d'animation locale du développement économique : - Proposer une méthodologie de concertation et la production des éléments nécessaires à ces missions et coordonner les partenariats en matière de développement économique et social à l'échelle territoire - Suivre et alimenter le programme de recherche sur la Responsabilité Territoriale des Entreprises Animer les perspectives du Parcours Marque Employeur Territorialisé : - Favoriser l'intermédiation entre l'offre et les besoins d'emploi du territoire, de travailler à la mutualisation et à la territorialisation des formations, etc. Accompagner le développement de filières économiques locales : - Accompagner le développement de filières économiques locales : appui à l'émergence et développement, (réemploi des matériaux dans la construction) Utiliser l'Économie sociale et solidaire (ESS) comme moteur de développement : - Travailler à la mise en lumière et la mise en oeuvre des principes de l'ESS en lien avec la CRESS Nouvelle-Aquitaine et les autres partenaires de l'ESS - Accompagner les acteurs de l'ESS sur le territoire, collectivement ou individuellement - Accompagner particulièrement[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Missions et responsabilités o Accompagner le projet éducatif du lieu de travail. o Aider les éducateurs à clarifier et réactualiser les projets concernant l'enfant par une lecture et une approche psychologique des enjeux et des signes repérables dans l'agir et le verbal chez l'enfant o Occuper une place de tiers au sein de l'équipe pluridisciplinaire ainsi que dans les relations avec l'usager et sa famille. o Transmettre aux intervenants une autre lecture et surtout une proposition d'interprétation de certains troubles (angoisse, souffrance, phase de maturation, réminiscences traumatiques...) rencontrés chez les enfants ou adolescents placés (analyse des discours et des pratiques, travail autour des représentations) o Participation à des réunions de synthèse ou bilans individuels au sein du service. o Participation aux réunions de service. Compétences et connaissances associées: o Qualité d'écoute et d'analyse. o Capacité de travail en équipe o Sens de la hiérarchie. o Disponibilité. o Anticiper et réagir avec pertinence à des situations critiques (urgence, conflits, violence) o Interroger et adapter sa pratique professionnelle en fonction de l'âge des enfants et de leurs[...]

photo Chargé / Chargée d'analyse et d'ingénierie financière

Chargé / Chargée d'analyse et d'ingénierie financière

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de la Direction des affaires financières, le pôle « prospective et soutenabilité financières » assiste la gouvernance dans le pilotage financier de l'Université dans un objectif d'optimisation de la politique d'allocation des moyens. Il répond, pour ce faire, aux besoins d'analyse des données financières de l'existant, et a pour mission de développer une vision prospective pluriannuelle des ressources et des charges en mettant en place les outils et méthode(s) de projection pluriannuelle en collaboration avec les entités métiers (RH, patrimoine, formation.). Enfin, il produit l'ensemble des indicateurs de soutenabilité et tableaux de bord « gouvernance » afin de permettre l'évaluation des risques de soutenabilité financière à moyen terme. Au sein de ce pôle, sous l'autorité de la directrice adjointe de la Direction des affaires financières, le/la responsable, en collaboration étroite avec les collègues du service budget et du pôle de contrôle de gestion des programmes investissements d'avenir, a pour mission : De piloter et coordonner l'implémentation du logiciel Pigment (en cours d'acquisition) qui permettra de modéliser des scénarii d'évolution (ressources[...]

photo Responsable d'exploitation transport routier de particuliers

Responsable d'exploitation transport routier de particuliers

Emploi Administrations - Institutions

Viriat, 14, Ain, Normandie

Grades des attachés ou attachés principaux territoriaux ou des ingénieurs ou ingénieurs principaux territoriaux (catégorie A) Recrutement par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle (CDD de 3 ans) Grand Bourg Agglomération agit au quotidien sur le développement économique et l'attractivité du territoire, le tourisme, la culture et le sport, la petite enfance et l'habitat, les mobilités et la gestion des ressources, l'équipement des territoires et l'urbanisme. Grand Bourg Agglomération recrute un(e) Responsable de service transports publics f/h au sein de la Direction des mobilités. Missions : Sous l'autorité du Directeur des mobilités, en tant que responsable du service transports publics, vous assurez l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi de l'offre de services de transports publics de Grand Bourg Agglomération et vous encadrez les 2 agents du service. Ainsi, vos missions seront les suivantes : Piloter et assurer la coordination globale du service transports publics : - Encadrer les agents, et leurs activités (définir les priorités professionnelles ; organiser le travail ; accompagner, suivre et évaluer le travail, etc.), - Elaborer et suivre le budget du[...]

photo Technicien / Technicienne support informatique

Technicien / Technicienne support informatique

Emploi Enseignement - Formation

Goustranville, 14, Calvados, Normandie

L'École Nationale Vétérinaire d'Alfort est un établissement public d'enseignement supérieur et de recherche relevant du Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire, qui entretient des liens forts avec son environnement scientifique et universitaire (ANSES, INRA, UPEC, INSERM.). Elle forme près de 900 élèves répartis en six promotions. Elle est installée sur deux sites, l'un situé à Maisons-Alfort (94), le campus d'Alfort, le second à Goustranville, campus Normand equin (14), dédié à la pathologie des équidés. Elle est animée par 400 personnels enseignants-chercheurs, administratifs et techniques, titulaires et contractuels. La direction des systèmes d'information (DSI) de l'école est chargée de participer à la définition de la politique des systèmes d'information et sa mise en œuvre dans les domaines de l'enseignement, de la recherche, de la gestion et de la documentation. Elle met en œuvre les services infrastructure (réseaux, serveurs, postes de travail, stockage, TOIP, vidéosurveillance, contrôle d'accès, etc.) nécessaires au bon fonctionnement de l'ensemble des services de l'EnvA. Elle assure le support auprès utilisateurs ainsi que les activités de[...]

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Responsable de production

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Travail Protégé de l'ADAPEI Cantal recrute un Responsable de Production Culinaire (F/H). Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Travail Protégé, le responsable de production gère l'ensemble des cuisiniers et commis de cuisine de l'Unité Centrale de Production Cuisine (UCPC). Il assure et gère l'ensemble des prestations de restaurant dans le respect des normes de qualité : Missions spécifiques : - Superviser l'accompagnement social et professionnel des travailleurs en situation de handicap ; - Participer à l'actualisation des documents de suivi (projet professionnel, accompagnement social, formation,..). - Assurer le suivi et l'évaluation des compétences techniques ; Votre profil : Savoir-faire : - Assurer en binôme le pilotage technique de la cuisine centrale ; - Assurer la production journalière en lien avec les équipes de cuisiniers ; - Assurer le management des équipes et des méthodes de travail ; - Participer à l'élaboration des menus ; - Actualiser les documents techniques (fiches techniques, planning de production, allotissement,.) ; - Actualiser les tableaux de bord nécessaires à la bonne gestion de l'activité de production ; - Assurer l'entretien,[...]

photo Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Au sein du service habitat, Lannion Trégor Communauté recrute un Conseiller habitat privé, afin de renforcer l'équipe de son Point Info Habitat, guichet France Rénov' du territoire. Compétences : Bonnes connaissances des enjeux et problématiques énergétiques actuels : thermique du bâtiment, techniques de maîtrise de l'énergie (isolation, chauffage, ventilation, étanchéité à l'air ...), énergies renouvelables Connaissances des acteurs de ces filières, du contexte énergétique et environnemental actuel Sens de la pédagogie, de l'écoute active et du dialogue Capacité d'animation, d'intervention en public Connaissances des politiques locales de l'habitat et des dispositifs d'aides Rigueur méthodologique et souci de l'intérêt général Autonomie dans le travail et travail en équipe Connaissance de la comptabilité publique et des marchés publics Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques Permis B obligatoire Formation : Formation de niveau Bac +2 ou +3 Expérience dans le domaine de l'énergie et de l'habitat appréciée. Expérience d'animation et de mobilisation du public serait un plus. Poste à temps complet Permanence[...]

photo Opérateur(trice) d'entretien en blanchisserie industrielle

Opérateur(trice) d'entretien en blanchisserie industrielle

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'ANRH, entreprise associative de l'Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l'économie est au service de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ! Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l'emploi, quels que soient leurs handicaps, grâce à un travail rémunéré, un accompagnement personnalisé et une politique de développement des compétences forte. Forte de ses 1900 collaborateurs et de ses 26 établissements, l'ANRH poursuit son développement autour de deux ambitions majeures : - Consolider l'association en tant qu'acteur incontournable de l'emploi des personnes en situation de handicap - Être un pôle d'innovations sociales pour contribuer à relever les défis de la transition sociale et environnementale. Contexte et missions : L'Entreprise Adaptée (EA) de Orléans réalise des prestations de travaux administratifs, de relation client à distance, de blanchisserie et de conditionnement. Basée au sein de la zone Industrielle des Châtelliers, elle emploie une centaine de salariés et travaille avec un portefeuille de clients très diversifiés. Dans le cadre du développement de l'activité blanchisserie, nous[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Pour son site de MELLE, le Groupe Hospitalier du HVSM est à la recherche d'un(e) aide-soignant(e) afin d'y intégrer l'EHPAD. Qui sommes-nous ? LE GROUPE HOSPITALIER DU HAUT VAL DE SEVRE ET DU MELLOIS (GH HVSM) se distingue par : - Une expertise reconnue dans l'accompagnement des personnes âgées, offrant des soins de proximité adaptés à leurs besoins. - Un engagement fort envers des valeurs humaines, basées sur le respect et la bienveillance. - Un service axé sur l'amélioration continue de la qualité de vie des résidents/patients. - Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail pour l'ensemble de nos professionnels de santé. Notre EHPAD LA CHAGNEE : -102 lits conventionnels -10 lits en unité protégée gériatrique -1 lit d'hébergement temporaire -Un PASA (pôle d'activités et de soins adaptés) Ce que nous offrons : - Un cadre chaleureux et humain : Ici, l'esprit d'équipe et la solidarité sont essentiels. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire dynamique, composée de médecin coordinateur, cadre de santé, IDEC, psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeute, diététicien, IDE, AS, ASG, socio-esthéticienne, assistante sociale, animateur. L'HAD,[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Sepvret, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Direction des Services Techniques, vous serez intégré(e) au service Travaux et Maintenance, sous l'autorité du Responsable du centre technique communautaire. Vous exercerez vos fonctions en tant que responsable d'une équipe de trois agents, spécialisés ou polyvalents, affectés au site de La Barre de Sepvret. Vous assurerez la coordination des opérations techniques liées à l'entretien et à l'aménagement des espaces verts (parcs, jardins.), en veillant à la qualité, à la sécurité et à l'aspect paysager des sites. Vous contribuerez au bon fonctionnement du matériel et participerez aux interventions permettant de maintenir un espace public propre, accueillant et respectueux de l'environnement. Vous apporterez votre appui pour l'organisation et le suivi des activités quotidiennes, en garantissant la qualité et la fiabilité des opérations menées sur le terrain. EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Coordination, organisation et contrôle des activités Planifier les missions hebdomadaires et gérer les bons de travaux (MAINTI4). Suivre, contrôler et accompagner l'activité des agents. Assurer les relations avec les fournisseurs, prestataires et intervenants[...]

photo Chef / Cheffe de culture en exploitation maraîchère

Chef / Cheffe de culture en exploitation maraîchère

Emploi

Grigny, 91, Essonne, Île-de-France

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION Études & Chantiers Ile-de-France est une association, structure d'insertion, qui promeut une écologie sociale et oeuvre en faveur d'une transformation sociétale grâce à une approche à 360° : Créer de l'emploi pour des personnes en situation de précarité Sensibiliser et former le grand public aux enjeux de développement durable Participer à la cohésion sociale et territoriale Co-construire une ville durable avec ses habitant-e-s Dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités, Etudes et Chantiers IDF recrute Un-e encadrant-e technique et pédagogique H/F sur le chantier d'insertion (ACI) "La Ferme Saint Lazare" basé à Grigny (91). VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Coordinateur Technique Agriculture Urbaine (direction Ile de France Sud), et en collaboration avec l'accompagnateur.trice du chantiers d'insertion, vous aurez pour mission : Superviser l'activité maraîchère du chantier et gérer l'approvisionnement Participer à l'élaboration du plan de production et le mettre en œuvre : Participer à la création du plan de culture (sélection des espèces, organisation des rotations.) Etablir un planning d'activités (prévision des temps[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi

Courneuve, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le SAUO s'adresse à des jeunes de Seine-Saint-Denis, adolescentes et adolescents en grande difficulté dans leur environnement social et familial, nécessitant un hébergement d'urgence en court ou moyen séjour. Habilité au titre de l'article 375 et de l'ordonnance 45, l'établissement reçoit des jeunes de 13 à 18 ans. Missions principales : L'agent technique / entretien, sous l'autorité du directeur de l'établissement, est en charge de la maintenance et de l'entretien des locaux et équipements du SAUO ainsi que des autres structures de l'association. Il assure la gestion des interventions techniques, le suivi des maintenances, et veille à l'application des normes de sécurité, notamment en matière d'incendie. En complément, il joue un rôle éducatif auprès des jeunes en les impliquant dans certaines tâches d'entretien et de bricolage. 1. Maintenance et entretien des locaux : - Assurer l'entretien général des bâtiments et équipements (plomberie, électricité, peinture, menuiserie, etc.). - Diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les réparations courantes. - Gérer son stock de matériel et s'assurer du renouvellement des fournitures techniques. - Effectuer les travaux[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Rejoindre BGE Terres de Loire, c'est intégrer une équipe enthousiaste, énergique, créative et active au service des entrepreneurs d'aujourd'hui et de demain et du territoire ! Notre mission : Le cœur de notre métier, c'est avant tout : - L'accompagnement et la formation vers la création et reprise d'entreprise ; - La sécurisation des parcours et l'appui à la montée en compétences des entrepreneurs du territoire ; - Le développement de l'emploi, la création de richesses et de lien social ; - Le développement de nos territoires. La mission du / de la Coordinateur/trice de formation a pour finalité : - D'assurer, en lien avec la direction et les responsables d'antennes, la planification et le déploiement de l'activité de formation de la BGE, - De coordonner les actions des acteurs internes et externes de la structure sur l'activité formation, - De contribuer au développement qualitatif et quantitatif de l'activité formation Elle comporte 5 axes majeurs : - Coordination pédagogique : - Organiser et structurer la mise en œuvre de l'offre de formation (parcours, modules, sessions). - Garantir la bonne compréhension des objectifs, contenus et méthodes pédagogiques par[...]

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Nous recherchons pour le compte de notre client, une enseigne de magasins hard-discount française spécialisée dans le loisir, le multimédia et l'électroménager. un Directeur Adjoint Exploitation H/F pour le magasin de Perpignan (66), situé dans les Pyrénées Orientales de la région Occitanie. Le poste est un CDI. Horaires : temps plein forfait jour. Statut : cadre. Le poste requiert également du port de charges lourdes. DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Notre client est une enseigne de magasins hard-discount française spécialisée dans le loisir, le multimédia et l'électroménager. MISSIONS : Dans le périmètre défini par le/la directeur(trice) de magasin, le/la Directeur(trice) Adjoint(e) pilote en autonomie son secteur au sein du magasin dans le respect du concept. Il manage son équipe et les indicateurs de performance. Il garantit la satisfaction client et le respect des process et règles. Il est le relais du directeur du magasin dans l'exploitation. Il/elle garantit et transmet les valeurs, les fondamentaux et les ambitions de l'entreprise pour proposer une offre utile en commerçant utile et en entreprise utile. Il/elle accompagne la transformation sociétale et environnementale[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Verrière, 78, Yvelines, Île-de-France

Rattaché au pôle scolaire de la direction de l'Animation Enfance Jeunesse et Insertion, et sous la responsabilité du coordinateur du service, vous assistez le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants sur les trois établissements scolaires de la Ville. Missions : - Accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et de la propreté - Assurer la surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants, réalisation de petits soins - Assister de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques - Effectuer le nettoyage, l'entretien et la remise en ordre des locaux, et du matériel utilisé pour les différentes activités - Participer aux projets éducatifs - Encadrer les enfants de maternelle sur les temps de restauration - Mettre en place et ranger les lits et la literie pour la sieste, accompagner et surveiller les enfants durant ce temps, - Assurer les accueils du matin 7h30/8h30 Profil recherché : - Être Diplômé du CAP petite enfance. - Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives). - Respecter[...]

photo Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Jonquières, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un(e) infirmier(ère) afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à JONQUIERES (81440). En tant qu'infirmier(ère), vous réalisez des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne malade. Vous surveillez l'état de santé des patients et coordonnez les soins pendant leur hospitalisation et lors de leur sortie. Vous agissez, soit à votre initiative, soit selon les prescriptions du médecin : entretiens avec le patient et sa famille, éducation thérapeutique, préparation et distribution de médicaments, soins de nature technique (pansements, prélèvements, prise de tension, injections.). Vous participez à la rédaction et à la mise à jour du dossier du malade, ainsi qu'à l'information et à l'accompagnement du patient et de son entourage. Cela comprend également des actes visant à assurer le confort des personnes ayant diverses déficiences, tout en tenant compte de leurs besoins éducatifs et de ceux de leur entourage : * Respect de la dignité, de l'intimité et secret professionnel selon les règles déontologiques. * Soins infirmiers variés (préventifs, curatifs, palliatifs) tenant[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Description du poste : Notre structure, une SCOP (Société Coopérative et Participative), a su devenir un acteur clé de l'innovation sociale en Ile de France (avec un ancrage fort dans le 93). Nous allons là où les services publics ne vont plus, vont peu ou pas assez pour proposer aux habitant.es et aux acteurs locaux de l'accompagnement des territoires des solutions en matière de petite enfance et d'insertion professionnelle. Plus d'informations ici : www.e2s.coop Concrètement E2S emploie à ce jour 90 salarié.es engagé.es dans différentes activités : 28 Garderies Ephémères, 1 Crèche itinérante, 6 Crèches « A Vocation d'Insertion Professionnelle », des Espaces Parentalité et des ateliers éveil et langage. Vous rêvez d'un travail atypique au service de l'enfance ? L'économie sociale et solidaire vous motive ? Le travail en équipe vous passionne ? Rejoignez l'équipe de la Garderie Ephémère Soli'mômes ! La Garderie Ephémère Soli'mômes, c'est quoi ? Un concept unique d'accueil itinérant pour les tout-petits, au cœur des quartiers prioritaires. La Garderie Ephémère est une solution d'accueil ponctuelle et itinérante au service des territoires, conçue pour faciliter les démarches[...]

photo Responsable des opérations d'exploitation aéroportuaire

Responsable des opérations d'exploitation aéroportuaire

Emploi Transport

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Contexte et description du poste : Intégré à la Direction du Développement de l'aéroport Paris-Charles de Gaulle, vous êtes rattaché au Responsable Ingénierie d'Exploitation. Vous avez la charge du pilotage des actions relatives à la préparation des saisons aéronautiques, à l'affectation prévisionnelle hebdomadaire des ressources aéroportuaires (banques d'enregistrements, tris, portes, postes avions.), ainsi qu'à l'amélioration des processus d'exploitation. A ce titre vous : - coordonnez les expressions de besoins et demandes provenant des compagnies ou assistants, vous êtes le garant d'un usage équitable et objectivé des ressources aéroportuaires. - menez des études prospectives portant sur l'affectation plus globale du trafic sur Paris-Charles de Gaulle (affectation des compagnies sur les terminaux). - êtes garant du bon paramétrage des outils métier permettant la planification de gantt d'affectation, vous contribuez à leurs évolutions. En tant qu'administrateur des outils métiers, Osiris et DCB, entre autres, vous contribuez à la mise à niveau et la formation des utilisateurs. Enfin, vous participez aux études et projets visant à l'optimisation de la gestion des[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Montgenèvre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

ATSEM ECOLE MATERNELLE MONTGENEVRE (05100) MISSIONS DU POSTE : L'Atsem réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. Elle garantit aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre, en se positionnant dans une équipe pluriprofessionnelle. Elle participe à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique. Elle crée une sécurité affective permettant à l'enfant et à ses parents de se sentir respectés et considérés dans la collectivité. Elle maintient une continuité auprès des enfants leurs permettant de s'épanouir sur le plan affectif, physique et psychomoteur. ACTIVITES PRINCIPALES : - Veiller à la santé, à la sécurité, au bienêtre et à l'épanouissement de l'enfant - Accueillir les enfants et leurs parents - Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste ...) ; - Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même - Contribuer au maintien et à la continuité des soins et des activités,[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LE POSTE Le(a) secrétaire médical(e), dans le service de chirurgie, est un(e) professionnel(le) spécialisé(e) dans la gestion administrative, la planification et l'accueil des patients atteints de pathologies digestives et urologiques. Gérer, saisir et classer les informations relatives au dossier patient. Il (Elle) joue un rôle clé dans la coordination entre les patients, leur famille et l'ensemble des interlocuteurs internes et externes à l'établissement. Définition statutaire Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : B / C Organisation du travail : - Poste à temps plein - Amplitude horaire : 8h30/16 h30 - 9 h00/17 h00 - Repos fixe - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Lieu de travail : Châteauroux Déplacements liés à la fonction : oui q non q Suppléance (le cas échéant) : Position dans la structure - Relations hiérarchiques - Direction des ressources humaines non médicales et des relations sociales - Cadre de santé de proximité - Cadres de pôle Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Partenaires internes : Equipe paramédicale (IDE, AS, ASH, . ) Praticiens du service et de[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi

Poligny, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Nous accompagnons une industrie familiale, implantée depuis plusieurs décennies et spécialisée dans la production et l'export de matières naturelles nobles. L'activité est soutenue, les flux sont importants et l'environnement mêle zones extérieures, logistique, stockage et bureaux. L'entreprise est une petite PME : deux tiers des effectifs en production et un tiers dans les fonctions support. L'ambiance est simple, conviviale, avec proximité et engagement des équipes. L'équipe commerciale compte cinq personnes. Un volume important d'export est réalisé, ce qui implique un suivi rigoureux des documents, des incoterms, des expéditions et de la qualité des échanges avec les clients/prestataires étrangers. Le poste s'inscrit dans un contexte de remplacement d'une personne en poste depuis plus de vingt ans. Vous serez rattaché(e) à la directrice administrative et financière, qui ajustera votre formation selon vos connaissances. Vous assurerez la continuité et la fluidité de l'activité administrative et commerciale au sein de l'entreprise. L'objectif est de garantir le traitement des opérations tout en adoptant le rythme dynamique imposé par le grand export. Vos tâches dans[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Description du poste L'Afpa recrute un Formateur agent de maintenance des bâtiments (H/F). Premier organisme de formation des actifs en France, intégrer l'Afpa c'est choisir un collectif qui place l'utilité sociale et l'accompagnement au cœur de ses activités. Au sein de notre équipe pédagogique de ST HERBLAIN (44), vous accompagnerez les stagiaires afin d'acquérir les notions techniques et humaines nécessaires pour débuter avec succès leur carrière. Vos activités principales : - Animer des séances d'apprentissage, - Conduire en autonomie des formations, - Assurer le bon fonctionnement du plateau technique. Vous serez amené.e à animer des modules dans les domaines suivants : Réaliser les travaux courants d'entretien et d'aménagement sur l'enveloppe intérieure d'un bâtiment[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Lambersart, 59, Nord, Hauts-de-France

Pour son multi-accueil 0-3 ans (20 places) l' éducatrice de jeune enfant travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire au multi-accueil, secteur petite enfance du centre social Lino Ventura. Poste sous la responsabilité du directeur du centre social. Il /elle travaille sous la responsabilité des responsables du MAC et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Missions principales Assure une mission éducative et de soin du jeune enfant en lien avec le projet d'établissement. Participe à la création du projet d'activité et pédagogique du secteur petite enfance Prendre soin de l'enfant de 3 mois à 4 ans, accueilli à la structure en l'absence de ses parents Accompagnement de la relation parent / enfant Activités principales ACTIVITES AUPRES DES ENFANTS : Accueillir chaque enfant Observer pour identifier leurs besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun. Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les collègues de l'équipe éducative et en lien avec le projet pédagogique. Garantir la sécurité de l'enfant en aménageant les lieux[...]

photo Scénographe-muséographe

Scénographe-muséographe

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Rattaché(e) au Responsable du centre de ressources historiques de la bibliothèque, vous aurez pour rôle de définir le positionnement stratégique et le développement de l'offre de médiation numérique du mus'X et des partenariats liés et assurer le pilotage des projets de médiation/muséographiques numériques du mus'X, en priorité celui du projet ICON. A ce titre, vous assurerez les missions principales suivantes : Garant de la vision, de l'expérience utilisateur (UX) et du storytelling * Positionnement de l'offre et de l'expérience du musée des sciences ; * Identification, conception et scénarisation des parcours narratifs autour d'une sélection d'instruments 3D et de manipes scientifiques du mus'X ; * Expression des besoins fonctionnels pour le développement des parcours ; * Rapporteur devant le comité scientifique du mus'X (à constituer) ; * Évaluation et validation de l'expérience utilisateur. Pilotage de la production de contenus pour les dispositifs numériques : * Organisation de la collecte de la documentation nécessaire à l'analyse des œuvres (contexte scientifique des œuvres, de leur création, biographie scientifique de leurs créateurs/fabricants, .) ; [...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roiffieux, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur d'atelier définit et assure la prise en charge socio-professionnelle de personnes en situation de handicap, de dépendance ou d'inadaptation sociale, dans le cadre d'activités techniques de production ou d'apprentissage. Il répond aux exigences de la production en termes de délais, de quantité et de qualité, et veille au développement des compétences des personnes en vue de favoriser leur évolution, leur autonomie et la réussite de leur projet individuel. GESTION DE LA PRODUCTION - Répartir le travail en mettant en adéquation les capacités des personnes et les compétences et aptitudes requises aux différents postes de travail - Superviser la réalisation des commandes et mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité - Assurer la bonne tenue de son secteur d'activité ainsi que le bon fonctionnement des machines, participer activement, comme exécutant si besoin, à la production de son atelier pour satisfaire son donneur d'ordre - Veiller aux conditions de travail et à la sécurité des personnes, s'assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et mettre en place des actions correctives - Responsabiliser les travailleurs handicapés en les impliquant[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Serquigny, 27, Eure, Normandie

Le dispositif de Serquigny recrute Intervenant Socio-Educatif (H/F) En CDI à temps plein Vous travaillerez au sein de l'accueil de proximité du Dispositif ITEP de Serquigny - 5 Rue Jean Brault - 27470 SERQUIGNY. Les enfants y sont orientés à la demande des familles, sur décision de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH). Qui sommes-nous ? Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 980 professionnels. Missions : Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous : Contribuez à l'intégration du jeune accueilli au sein de l'établissement, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, Co-élaborez le projet personnalisé d'accompagnement (PPA) du jeune, avec l'équipe, le jeune et la famille, Rédigez le projet personnalisé des jeunes dont il est le référent éducatif, déclinant les objectifs, les moyens, la mise en oeuvre et les indicateurs d'évaluation, en respectant l'échéance fixée, Contribuez à l'évaluation des objectifs du projet personnalisé des enfants dont il a la responsabilité (référent), en[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Dans le cadre de la politique d'insertion du Conseil départemental de l'Hérault, via voltaire met en œuvre un accompagnement global en santé destiné aux bénéficiaires du RSA dans le cadre du PSME (Parcours Santé Mieux-Être). L'action ESSTIM - Espace de Soutien à la Santé, à la Trajectoire d'Insertion et au Mieux-Être propose aux allocataires du RSA engagés dans un Contrat d'Engagement Réciproque un accompagnement centré sur les problématiques de santé, qu'elles soient physiques ou psychiques. Cet accompagnement, assuré principalement par un-e infirmier-ère ou un-e psychologue, combine entretiens individuels et ateliers collectifs, en mobilisant à la fois les compétences sanitaires et socio-professionnelles. L'action vise : - Évaluer les besoins, les ressources et les capacités d'action des personnes accompagnées - Garantir l'accès aux droits en matière de santé - Favoriser la découverte des dispositifs d'insertion - Mobiliser les bénéficiaires dans une dynamique santé / mieux-être - Renforcer la confiance en soi et restaurer le lien social - Encourager la construction d'un projet d'insertion adapté aux capacités et potentialités de chacun Nous recrutons un-e intervenant-e[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Migennes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le chef de service assure la gestion globale du service qui lui est confié (organisationnel, RH, sécurité). Le chef de service pilote, coordonne et évalue la réalisation des projets du service, dans le cadre du projet d'établissement et de la démarche qualité notamment la question de la participation des usagers. Le chef de service est la responsable hiérarchique directe des professionnels socio-éducatifs. Il participe au calendrier des astreintes et suit les préconisations des évaluations. Il est garant de l'activité du service et contribue au processus de recrutement pour le service. Le chef de service établit les calendriers des différentes commissions et instances et s'assure des rendus des dossiers et il contrôle la mise en œuvre des décisions. Il travaille en étroite articulation avec les CHRS du Pôle et l'ensemble des acteurs de l'hébergement et de l'insertion du département, pour faciliter la prise en compte des situations sur des modalités d'accompagnement adapté et/ou d'orientation vers le logement. Il assure également le suivi des stagiaires en lien avec les référents. Il est en lien avec l'ensemble des partenaires du secteur pour faciliter la prise en compte[...]

photo Agent / Agente de stockage

Agent / Agente de stockage

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Description IDEA est un groupe indépendant qui conçoit et opère des solutions logistiques sur mesure, performantes, innovantes et vertueuses. Depuis plus de 100 ans, nous accompagnons des industriels de pointe dans l'aéronautique, la défense, l'énergie, la logistique chantier ou encore la santé. Avec plus de 2 400 collaborateurs, 80 sites en France et 240 M€ de chiffre d'affaires en 2024, nous avançons chaque jour vers une logistique plus durable, plus agile et plus collaborative. Missions Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un magasinier - chargé de prestations stockage H/F. Le poste est basé à Besançon. Sous l'autorité du Chef d'équipe, vous garantissez la bonne gestion de l'entrepôt. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Vous organisez et pilotez le fonctionnement des flux physiques et d'information pour la satisfaction du client, Vous réalisez des réceptions, des préparations de commandes et des expéditions, Vous êtes l'interlocuteur au quotidien du client pour la réception, la manutention, le stockage, l'enlèvement des marchandises, Vous définissez le besoin en personnel et affectez la charge de travail aux opérateurs logistiques[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Adrets, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte L'office de tourisme Belledonne assure la promotion, l'animation et la commercialisation de l'offre des destinations touristiques de Belledonne et Chartreuse. Il dispose de plusieurs bureaux d'information touristique (BIT), dont deux situés sur la station des 7 Laux, en Belledonne. Pour le bureau d'information touristique de Prapoutel / Les 7 Laux, l'OT recrute un conseiller en séjour saisonnier. L'employé sera placé sous l'autorité de la responsable du bureau d'information touristique des 7 Laux. Il/elle est chargé d'assurer la promotion de la destination et favoriser une expérience client réussie L'employé sera placé sous l'autorité des responsables du pôle Accueil de l'OTBC. Pour l'exécution de ces missions, l'employé travaillera en collaboration avec les responsables de pôles. Missions : - Accueil du public et gestion des flux tous vecteurs confondus (physique, téléphonique, mails, réseaux sociaux, courrier postal), conseil aux visiteurs, gestion des réclamations, - Tenue des espaces d'accueil : réassort de documentation, commandes auprès des sites touristiques, disposition des présentoirs, mises à jour des affichages, propreté du lieu. - Recensement et mise[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Neufgrange, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur/trice ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de NEUFGRANGE (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

photo Technicien / Technicienne de l'animation socioculturelle

Technicien / Technicienne de l'animation socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Ours, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) de 45 lits situé à 20 km de Clermont-Ferrand et de Riom, nous recherchons un(e) Animateur(trice) à temps plein en Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Sous la responsabilité du Directeur d'établissement et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes en charge de l'animation et de la vie sociale de la résidence. Au sein d'une équipe dynamique et pluriprofessionnelle, vous aurez pour missions principales : - Vous concevez, organisez et mettez en œuvre des animations à destination des résidents. - Vous êtes garant(e) de la mise en œuvre du programme d'animations hebdomadaire et de la réalisation des prestations / événements programmés (mise en relation avec les prestataires engagés, gestion de l'organisation de l'événement). - Vous interagissez avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire (soignants, agents de service hôtelier, cuisiniers) pour les besoins des animations et événements ; dans ce cadre, vous êtes amené(e) à les mobiliser dans la réalisation de certaines activités. - Vous êtes à l'initiative de la mise en œuvre de projets d'animation (en lien par exemple[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Wiwersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Depuis près de 50 ans, l'association ALEF s'engage pour le bien-être et l'épanouissement des enfants. Acteur incontournable de l'accueil de l'enfant sur le département du Bas-Rhin, ALEF gère plus d'une centaine de structures réparties sur tout le territoire et accompagne les familles et Collectivités à travers des accueils adaptés à chaque âge et besoin: crèches, micro-crèches, Relais Petite Enfance (RPE), accueils de loisirs et périscolaires. Avec 15 structures dédiées à la petite enfance, notre priorité est claire : proposer des lieux d'accueil chaleureux et stimulants, portés par des équipes bienveillantes et engagées. Aujourd'hui, ALEF recherche son Responsable Petite Enfance H/F. Un poste clé pour piloter un service stratégique, accompagner les équipes, garantir la qualité des projets et consolider nos partenariats avec les collectivités et institutions. Vous souhaitez contribuer à un projet associatif ambitieux, au service des enfants et des familles ? Venez écrire la suite de l'aventure avec nous ! N'hésitez pas à nous faire parvenir votre dossier de candidature avec CV et lettre de motivation obligatoire. Date limite des candidatures : le 08 janvier 2026. Le[...]

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Persan, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Finalité du poste : seconder le responsable de magasin notamment dans le management des équipes et la coordination des activités de production et de vente et le développement de la performance commerciale et économique de la boulangerie dans le respect des procédures en dynamisant le chiffre d'affaires, en garantissant un service clientèle optimale. MISSIONS PRINCIPALES MANAGEMENT : Le Responsable Adjoint de Magasin assure auprès du Responsable de Magasin la bonne gestion des équipes -S'engage dans le recrutement des équipes dans le cadre des process RH et des budgets définis -Aide à la définition des plannings des collaborateurs et le mix contrat dans un souci de satisfaction clients, une logique de productivité et d'équilibre vie personnelle/professionnelle Le Responsable Adjoint de Magasin accompagne le Responsable de Magasin dans le développement des compétences des équipes -S'assure du bon niveau de compétence et de performance des équipes et détermine les besoins d'accompagnement spécifiques Le Responsable Adjoint de Magasin veille, au côté du Responsable Magasin, au bon climat social et à la cohésion d'équipe de la boulangerie : -Fait adhérer les équipes aux[...]

photo Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

AESH Collectif missions de l'accompagnant (circulaire n°2017-084 du 03/05/2017) - Accompagner l'élève dans l'accès aux apprentissages : en concertation avec l'enseignant, apporter une aide aux tâches scolaires lorsque l'élève en situation de handicap rencontre des difficultés pour réaliser les tâches demandées par les situations d'apprentissage. - Accompagner l'élève dans les activités de la vie sociale et relationnelle : favoriser la participation et l'intégration de l'élève en situation de handicap aux activités prévues. Permettre à l'élève de participer aux sorties de classes occasionnelles ou régulières. Favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son environnement. - Accompagner l'élève dans les actes de la vie quotidienne : aider aux actes essentiels de la vie (habillage, hygiène, lever et coucher du jeune enfant lors de la sieste, etc.), favoriser sa mobilité ou encore aider à l'installation de l'élève au sein de l'établissement (aides techniques diverses...). Conditions particulières d'exercice : Profil recherché : Qualités requises -Intérêt pour le travail avec les élèves, -Capacité d'écoute et de communication, -Patience, bienveillance,[...]

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Ingénieur / Ingénieure d'étude CVC

Emploi Administrations - Institutions

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Agence Publique de Gestion Locale (APGL), recrute au sein du Service Intercommunal du Patrimoine et de l'Architecture, un Technicien - Ingénieur Électricité CFO/CFA et Photovoltaïque (H/F) à temps complet. Missions principales En lien et sous l'autorité du responsable du pôle Patrimoine et Energie, il/elle prendra en charge : A - les missions principales de technicien/ingénieur électricité CFO/CFA : - Réaliser des études de diagnostic et d'expertise en électricité CFO/CFA, - Réaliser les études techniques en électricité courant fort / courant faible, à chaque phase d'un projet, - Établir les plans, bilans de puissance, notes de calcul, schémas unifilaires et synoptiques, - Analyser les offres des entreprises, - Assurer le suivi d'exécution des chantiers et la réception des travaux du lot CFO/CFA, - Élaborer et rédiger les documents correspondant à chacune des phases en collaboration avec l'architecte ou l'ingénieur en charge de l'opération, B - Les missions secondaires de technicien/ingénieur photovoltaïque et énergies renouvelables, - Réaliser des études de diagnostic et d'expertise en photovoltaïque, - Réaliser les études de faisabilité photovoltaïque (autoconsommation[...]

photo Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Régie Plus, est à la recherche d'une/e : Chargé-e d'accueil et de médiation Déclic Vos missions : - Accueil du public, médiation, orientation et soutien dans les démarches individuelles - Assurer l'accueil physique, téléphonique et numérique (via la boîte mail) du public et des partenaires. - Garantir un espace d'accueil convivial et accueillant ; mise à disposition de journaux, café, thés, etc. - Diagnostiquer les besoins des personnes afin d'identifier s'il s'agit d'une demande ponctuelle ou si un accompagnement est nécessaire, - Orienter les personnes vers les services compétents, en facilitant la mise en relation ; appel téléphonique ou accompagnement physique si nécessaire. - Soutenir dans les démarches administratives de premier niveau (compréhension de courrier, connexion à un espace personnel numérique, constitution de dossier, etc.), - Veille et travail en réseau - Maintenir une veille active sur les dispositifs d'aide existants et l'offre des partenaires afin d'orienter efficacement les publics. - Intervenir ponctuellement en renfort sur l'accueil et la médiation dans ce lieu partenaire selon les besoins. - Participer aux réunions d'équipe et contribuer à[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Mission Le L2S (Laboratoire des Signaux et Systèmes UMR 8506) est une unité mixte de recherche CNRS, CentraleSupélec, Université Paris-Saclay en Zone à régime Restrictif. Il compte environ 245 personnels dont 91 permanents, 8 personnels technique et administratif, 146 doctorants et post-doctorants. Il est organisé en 3 pôles de recherche (Signaux & Statistiques, Automatique & Systèmes et Télécoms & Réseaux) et 3 pôles d'appui à la Recherche (Ressources Humaines et Communication, Gestion Financière, Informatique). Placé(e) sous l'autorité de l'administratrice de l'unité, le ou la responsable du pôle gestion financière coordonnera le Pôle Gestion financière. Il(elle) sera en charge de la réalisation, de la mise en œuvre et du suivi des opérations financières liées à l'activité du laboratoire dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables aux trois tutelles : CentraleSupélec, CNRS et Université Paris Saclay. Il(elle) encadrera et animera une équipe de 3 personnes. Le ou la responsable du pôle de gestion financière recruté(e) contribuera activement à l'élaboration et au pilotage budgétaire global de l'unité, en appui direct à l'administratrice du[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Agriculture - Sylviculture

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

CDI à temps partiel 80% (cadre - forfait jours) ; Prise de de fonction dès que possible ; Poste basé à Hérouville-Saint-Clair (14) nécessitant de fréquents déplacements auprès de l'équipe salariée basée à Sotteville-les-Rouen (76) ainsi que sur l'ensemble du territoire Normand ; Véhicule de service mis à disposition (permis B exigé) ; Convention Collective nationale des métiers de l'éducation, de la culture, des loisirs et de l'animation agissant pour l'utilité sociale et environnementale, au service des territoires (ÉCLAT) - Groupe H : 2 239.95 euros brut mensuel + 13ème mois proratisé + reprise reconstitution de carrière selon modalités de la CCN ECLAT (rémunération à négocier selon profil et expérience). Sous l'autorité du Directeur Régional, le/la RRH couvre, dans un esprit social et solidaire, les questions RH de l'ensemble du Cen Normandie, en tenant compte notamment des différents sites, antennes. A ce titre, le Responsable Ressources Humaines (H/F) aura en charge la réalisation des principales missions suivantes : - Assure un dialogue avec la Direction Régionale à propos de la stratégie de l'association pour s'informer des objectifs généraux en termes de développement[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un animateur/trice de secteur dont le poste s'articule autour de deux missions principales pour mi-janvier 2026 : - La gestion logistique et l'animation du libre-service (70% environ) : à travers la gestion des dispositifs publics nationaux et européens (SEAA), les partenariats privés et publics, l'accompagnement des comités locaux dans la mise en œuvre de ces dispositifs et la mise en mouvement des bénévoles autour de cette activité. (l'obtention du CACES de base est apprécié) - L'animation du réseau et le développement des autres activités (30% environ), liées à la vie de la Fédération 17. Responsabilités 1. Aide alimentaire - Assurer administrativement et informatiquement le suivi de la dotation SEAA (soutien européen d'aide alimentaire) pour le département (élaboration de budgets, gestion des stocks via le logiciel Pop stock, répartition, contrôle, réglementation sanitaire, reporting.) - Développer une solidarité alimentaire de qualité en recherchant de nouveaux partenariats financiers/d'action (démarchage, demande de subvention, support de communication, animation de réunions.) et en développant des projets innovants dans le respect des orientations[...]

photo Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Emploi

Tournefeuille, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association CERESA spécialisée dans l'accompagnement d'enfants et adolescents avec TSA recherche 1 AES ou Moniteur/trice - Educateur/trice, en CDD, à mi-temps, CCNT 66, pour son Unité d'Enseignement Maternelle Autisme (UEMA) à Tournefeuille (31170). Prise de poste : du 05/01 au 17/07 Vous accompagnerez 7 enfants de 3 à 6 ans avec suspicion de TSA au sein d'une classe élémentaire. Vous exercerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de cinq professionnels dont une enseignante spécialisée Vous interviendrez selon les approches comportementales et développementales. PROFIL RECHERCHÉ Compétences techniques : - Diplôme d'Etat de d'AES ou (DEAES) ou Moniteur Educateur (DEME) exigé - Connaissances du public avec TSA nécessaires (sensibilisation, expériences auprès de ce public..) - Sensibilisation aux approches comportementales et développementales souhaité (TEACCH, ABA, ESDM) - Débutant accepté / Expérience sur un poste similaire serait un plus Compétences personnelles : - Esprit d'équipe - Ecoute - Empathie - Bienveillance - Autonomie MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la la Direction et de la psychologue, vous aurez pour missions principales[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés. Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants. Contexte du recrutement Contexte et finalité du poste Sous l'autorité de la Vice-Présidente Vie de campus et du directeur de la vie de campus, le.la coordinateur-trice CVEC assure, sur l'ensemble des campus[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Ar Roc'h, qui accompagne des jeunes en situation de handicap et/ou de vulnérabilité en Ille-et-Vilaine, grâce aux compétences de plus de 200 professionnel-le-s, recrute pour : SA PLATEFORME PARENTALITE(S) Un.e Intervenant-e Parentalité CDI - 1 ETP - Poste basé à Betton (35830) Rejoignez l'équipe d'Ar Roc'h ! Nous croyons fermement qu'ensemble, nous pouvons avoir un véritable impact. Intégrer Ar Roc'h, c'est : - S'engager dans un projet profondément humain et utile, - Rejoindre un collectif solidaire fondé sur l'entraide et coopération, - Bénéficier d'un cadre de travail respectueux de l'équilibre personnel et porteur d'une culture managériale participative, - Accéder à des opportunités d'évolution au sein d'une structure dynamique en bonne santé. Vos missions principales : Les missions de l'intervenant-e Parentalité s'inscrivent dans la visée de la Plateforme Parentalité(s) dont les objectifs ont été ré affirmés lors du diagnostic mené auprès des familles, des professionnel.le.s de l'association et des partenaires. Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable des Projets Transversaux de l'association et sous la responsabilité fonctionnelle[...]

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Chef / Cheffe de culture responsable de production agricole

Emploi Recherche

Gacilly, 56, Morbihan, Bretagne

Poste basé à La Gacilly (56) Poste Cadre Au sein de la Direction Scientifique du Groupe, vous travaillerez au sein de L'Herbier, Centre pilote en agroécologie et botanique , et serez directement rattaché à la Directrice de l'Herbier. Le pôle production & qualité de l'Herbier a en charge la gestion des 110 hectares de terres en bio et en agroécologie, où sont cultivées les plantes emblématiques de la marque à destination des produits cosmétiques, ainsi que la distillation d'une partie d'entre elles. Vous aurez la responsabilité du pôle production & qualité. Vous piloterez ainsi l'ensemble des activités de production agricole, de transformation des plantes et de contrôle qualité, tout en veillant au respect des principes agroécologiques qui font notre ADN. Vos missions seront les suivantes : Stratégie et pilotage Élaborer et mettre en œuvre la stratégie du pôle en cohérence avec celle de l'Herbier et de la Direction Scientifique Assurer le pilotage opérationnel via la méthode OKR (Objectives and Key Results) Définir les objectifs de production en fonction des prévisions de la Supply Chain, de l'état des stocks et des enjeux de sécurisation Gérer le budget[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Le/la référent(e) famille est garant de la définition, la mise en œuvre et l'évaluation des ateliers collectifs auprès du public adultes. A travers les ateliers collectifs, le/ la référent(e) met en œuvre un travail social d'accompagnement des personnes vers la prise d'autonomie. Il/Elle développe les partenariats nécessaires pour la mise en œuvre des ateliers collectifs. Missions : onformément à son emploi repère, le référent Actions Collectives Familles assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet de l'association : ♦ Est responsable de la définition des moyens à mettre en œuvre, de l'organisation matérielle, de la gestion financière et de l'encadrement des activités dont il a la charge, est responsable des différents intervenants et/ou bénévoles ainsi que du suivi, de l'évaluation de son action et du respect du projet. ♦ Participe à la conception et à la mise en œuvre du projet éducatif et/ou social et le développe. ♦ Intervient dans des domaines et pour des publics divers : activités de loisirs, accompagnement social de type insertion, santé, logement, animation de quartier, médiation... ♦ Peut être responsable d'un secteur : jeunes, enfants... dont il[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Bandol, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés « Les Lauriers Roses » accueille de très jeunes enfants de 0 à 11 ans en situation de polyhandicap ou pluri handicap. Nous fonctionnons en dispositif et proposons différents types d'accueil et d'accompagnement pour répondre aux besoins des enfants et leur famille : internat, externat, SESSAD et séjours de répit. Sont également adossés à l'EEAP, un Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) pour répondre aux situations critiques du Département et une Unité d'Enseignement pour Enfants Polyhandicapés (UEEP). Internat : 12 places , Externat : 5 places, SESSAD : 13 places Contrat à Durée Indéterminée (CDI). Temps partiel, 50 %. Convention Collective de 1965. Grille D. Prime Laforcade (équivalent Segur). Comité d'Entreprise. Mutuelle d'Entreprise. Prime d'assiduité et de service. Salaire de base à mi-temps : 1 050 € / mois. Négociation salariale selon reprise d'ancienneté possible. L'assistant(e) de service social intervient auprès des enfants accompagnés par l'EEAP et de leurs familles afin de favoriser l'accès aux droits, soutenir les parcours de vie, prévenir les situations de vulnérabilité sociale[...]

photo Responsable d'animation

Responsable d'animation

Emploi Administrations - Institutions

Neuville-de-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Mairie recherche un/e responsable d'accueil périscolaire, à temps complet, pour un CDD de 3 ans dès que possible : Missions du responsable de l'accueil périscolaire : a) Participer à la définition des orientations stratégiques du projet éducatif territorial (Pedt) et organiser la mise en œuvre des activités proposées dans le cadre des temps d'activité périscolaires. - Participer à l'évaluation du Pedt actuel - Participer au pilotage du nouveau Pedt - Recenser et évaluer les besoins des enfants en terme éducatif, sportif, culturel, d'éveil - Prendre en compte les objectifs du service et de la collectivité, des partenaires et de l'ensemble de la communauté éducative. - Elaborer et suivre le budget des activités proposées dans le cadre des temps d'activité périscolaires. b) Concevoir et piloter le projet pédagogique de l'accueil périscolaire - Piloter et animer l'élaboration du projet pédagogique - Vérifier la cohérence des projets d'activités de l'équipe d'animation et ajuster les propositions en fonction du projet pédagogique - Repérer les enfants en difficulté ou ayant des comportements inadaptés et alerter la hiérarchie et le directeur d'école - Contrôler la qualité des[...]